Jeg holder meg vanligvis utenfor Gastromium -artiklene jeg skriver. Men denne gangen kan jeg ikke, fordi denne er personlig.


Flere ressurser fra Gastromium:
  • Intervju -tips for introverte
  • Legg ut ditt CV
  • Søk etter jobber

Da redaktøren min spurte meg om å skrive et stykke for å hjelpe folk å forstå introverte på arbeidsplassen, visste jeg at jeg ville ha mye å si, spesielt da hun fortalte meg å diskutere feiloppfatninger folk pleier å ha om introverte og de ofte usynlige styrkene de gir til arbeidsmiljøet.

Du skjønner, jeg er en introvert - noen som får energi av å ha god tid til å tenke og gruble og lade (alene, helst), og som tømmes av for mange mellommenneskelige interaksjoner og aktiviteter som krever evnen til å tenke på meg føtter.

Samfunnets oppfatning av introverte

Men innadvendthet har en tendens til å ikke spille godt i vår stort sett sosiale, fartsfylte, utadvendte amerikanske verden. Faktisk, sier Marti Olsen Laney, forfatter avDen introverte fordelen: Hvordan trives i en utadvendt verdenog produsent av det tilhørende nettstedet, blir introverte ofte misforstått, fordi vår kultur overvurderer ekstroverte ferdigheter som å handle og snakke raskt. '


Derfor er det vanlig at introverte på arbeidsplassen blir salet med negative beskrivelser som:

  • Asosialt, ensom, sjenert, ikke en lagspiller.
  • Uoppmerksom, passiv-aggressiv, holder tilbake informasjon.
  • Sakte, uproduktive, mangler evne.
  • Uinteressert.
rå frukt terte

Gjett hva, amerikanske arbeidere: Det er ingenting galt med oss ​​introverte. Vi er bare forskjellige fra verdens ekstroverter. Faktisk har hver negativ etikett som vanligvis er tilordnet introverts, et positivt motsetning som er nærmere sannheten:


  • Vi pleier å ta uttrykket 'lunsj på egen hånd' bokstavelig talt. Men vi bruker den tiden til å tenke på kreative løsninger på problemer, utvikle planer for nye initiativer og spikre ned de irriterende detaljene som kan blåse mye sammen hvis de ignoreres.
  • Visst, vi har kanskje ikke ideer å dele før etter at et møte er over, men disse ideene vil alltid være gjennomtenkte og grundige. Hvis de ikke var det, ville vi ikke bry oss om å dele dem i utgangspunktet.
  • OK, vi er noen ganger skyldige i å virke uoppmerksomme og passive. Men det er en illusjon. 'Siden du ikke kan se hva som skjer i tankene til en introvert, antar mange at ingenting skjer,' sier Pamela Braun, en karriererådgiver i Champlin, Minnesota og-la platen vise-min forretningspartner og representant for våre seminarer om introverts karrierespørsmål. 'Feil! Den introverte, som behandler internt, har ofte like mye som skjer inne som den ekstroverte demonstrerer på utsiden. '

Relatert til arbeidsplassen din Introvert

Vil du bli bedre sammen med oss ​​på arbeidsplassintroverter, og enda viktigere, hjelpe oss med å gjøre vårt beste for deg og organisasjonen? Start med å bare anerkjenne vår innadvendte natur og, etter hva som er tilfellet, din ekstroversjon. Bare det vil forbedre vårt arbeidsforhold vesentlig. Så ser du hvordan vi trives når du lar oss:


  • Tenk før vi snakker:'Kolleger og sjefer må innse at introverte ofte ikke vet hva de tenker umiddelbart, og at de trenger tid til å tenke gjennom tingene før de kommer til en konklusjon,' sier Joe McHugh, visepresident for executive services for Edina, Minnesota, kontoret til Right Management Consultants. Så, understreker McHugh, det er kritisk å 'gå tilbake til introverte etter at de har hatt tid til å vurdere ting.'
  • Lad opp (alene):'Ikke anta at en introvert lunsj alene er ensom,' sier New York City-baserte forretningskommunikasjonskonsulent Nancy Ancowitz, som coacher introverte om selvfremmende strategier. Det som virker som ensomhet kan være en introverts private ladetid.
  • Spill til våre sterke drakter:Introverte er ofte gode forskere, forfattere og strategere, og de er også 'tilbøyelige til å være gode lyttere,' sier Ancowitz. Så når du trenger noen tålmodige, utholdende, fokuserte og metodiske for å føre tilsyn med et prosjekt, er sjansen stor for at du finner en god kandidat på arbeidsplassen din introvert.
enkel vegansk cashewost

Bare husk: Introverts er som isfjell, sier McHugh. 'Det du ser på overflaten er bare en liten prosentandel av hele seg selv. Det er bare det at introverter, overlatt til sine egne enheter, kanskje ikke hjelper folk med å se resten av dem. ' Så du må hele tiden se etter stoffet under.